انخفاض معدل البطالة إلى 9,48 ٪ ببلعباس:

توفير مناصب العمل في القطاع المنتج

سيدي بلعباس: غ شعدو

كشف مدير التشغيل لولاية سيدي بلعباس كمال جلاد عن تحقيق ديناميكية في قطاع التشغيل خلال سنة 2016، بعد تمكّن القطاع من المحافظة على وتيرة إنخفاض مستويات البطالة، حيث استقرت معدلاتها نهاية سنة 2016 إلى 9,48 بالمائة، بعد أن كانت هذه النسبة تتجاوز 9,55 خلال 2015.

أكد كمال جلاد ولدى عرضه للحصيلة السنوية على هامش اليوم الإعلامي المنظم من قبل الوكالة الولائية للتشغيل مواصلة الحكومة دعمها للقطاع فجانبه الإقتصادي بشقيه العام والخاص وفق التوجهات الجديدة القاضية بتشجيع القطاع الإقتصادي وتوجيه الشباب من فئة طالبي العمل نحو القطاعات المنتجة للثروة، وهي الإستراتيجية التي أعطت ثمارها في الآونة الأخيرة بعد تسجيل إنخفاض محسوس في معدلات البطالة بالولاية ما مكّنها من إحتلال مراتب متقدمة في خفض نسب البطالةبدليل بلوغها نسبة 9,48 بالمائة بفارق يقدر بـ0,4 عن المعدل الوطني للبطالة.
كما أشار في الوقت ذاته، إلى توسع سوق العمل بالولاية التي أضحت تتوفر على استثمارات ومناطق النشاطات الصناعية التي من شأنها إحتواء كم هائل من طلبات العمل وخلق فرص متنوعة لفئة طالبي الشغل على إختلاف مستوياتهم العلمية والتكوينية شريطة خلق تكامل بين قطاعات التكوين وقطاع التشغيل من أجل مرافقة الشباب من مراحل تكوينه وإلى غاية خلقه لمؤسسته المصغرة وولوجه عالم الإنتاج، مؤكدا أن مستقبل الشباب مرهون حاليا بالمشاريع الإقتصادية المنتجة والخالقة للثروة.
وأضاف أن الولاية حقّقت قفزة نوعية في عدد المناصب المنشأة والتي بلغ عددها 57536 منصب منها 15143 ضمن أجهزة الإدماج المهني والنشاط الإجتماعي، 3702 منصب في قطاع الفلاحة والغابات، 2755 في التجارة، الخدمات والنقل، 26737 في البناء، الأشغال العمومية والري، هذا وأحصت المديرية أيضا إستحداث 1268 منصب شغل بأجهزة ترقية التشغيل كأونساج والكناك، في حين بلغ عدد المناصب بقطاع السياحة والصناعة التقليدية 1174، الوظيف العمومي 4500 منصب، الشباب والتكوين المهني 847، التنمية المحلية 1233 منصب، فضلا عن قطاع الطاقة والمناجم بـ 277 منصب.
وفي المقابل أحصت المديرية 24579 بطالا، بعد إستقبال الوكالة الولائية للتشغيل 24382 طلب عمل خلال سنة 2016 منها ما نسبته 33 بالمائة لطالبي العمل بدون تأهيل، 37 بالمائة للأعوان المؤهلين، 18 بالمائة للإطارات والإطارات السامية، 7 بالمائة لأعوان التحكم و4 بالمائة للتقنيين السامين. هذا وتسعى المديرية الوصية بالتنسيق مع الوكالة الولائية للتشغيل لوضع برنامج عمل خاص بسنة 2017، يهدف إلى التكفل بأكبر عدد ممكن من طالبي العمل على اختلاف مستوياتهم وتأهيلاتهم خاصة وأن العدد السنوي للمكونين المتخرجين من الجامعة ومراكز التكوين المهني يفوق 7600 متخرج، ناهيك عن 7500 تلميذ ممن توجهوا للحياة العملية وجلهم من ضحايا التسرب المدرسي.
للإشارة، فإن الوكالة الجهوية للتشغيل قامت بزيارة للولاية تندرج ضمن زيارات المرافقة التي تقوم بها الوكالة الجهوية للوكالات التابعة لها بغرب البلاد بهدف إجراء إجتماعات تنسيقية مع الوكالات المحلية من أجل الوقوف على حصيلة التكفل بفئة طالبي الشغل ومختلف الإنشغالات المطروحة لديهم وكذا ضمان تقديم الخدمات العمومية طبقا لتوجيهات الوصاية ومن ذلك نظام الوسيط  لمعالجة طلبات وعروض العمل بطريقة إلكترونية والذي دخل الخدمة مؤخرا، حيث يضمن شفافية أكبر في استقبال طلبات العمل وإيداع عروض العمل.
وفي سياق ذي صلة تم بسيدي بلعباس تنصيب المكتب الولائي الفيديرالية الوطنية للمقاولين الشباب الذي يضم 17 عضوا من مختلف أجهزة التشغيل كأونساج، الكناك وأونجام برئاسة يوب بوكشة وتندرج مهام المكتب بعد تنصيبه للمكاتب البلدية 52 في متابعة الشباب ونقل إنشغالاتهم ومساعدتهم على تجاوز مختلف العراقيل التي تواجههم في حياتهم المهنية وكذا الدفاع عن حقوقهم وتسهيل العقبات أمامهم لإنجاح مشاريعهم ومؤسساتهم المصغرة.

 

رأيك في الموضوع

أرشيف النسخة الورقية

العدد 19522

العدد 19522

السبت 20 جويلية 2024
العدد 19521

العدد 19521

الخميس 18 جويلية 2024
العدد 19520

العدد 19520

الأربعاء 17 جويلية 2024
العدد 19519

العدد 19519

الثلاثاء 16 جويلية 2024