احتضان الجزائر “الأفريبول” مكسب مهم

^ خطت الشرطة الجزائرية خلال السنوات الأخيرة، خطوات عملاقة وحققت العديد من المكتسبات بفضل التخطيط المحكم، والانضباط والصرامة في التسيير والاعتماد على التكوين و الرسكلة وإدراج برامج خاصة بأشكال الجرائم، على اختلافها ودرجة خطورتها والدعم اللوجيستيكي والتشبيب وتثمين الموارد البشرية، وإعطائها أهمية بالغة.
^ برامج ثرية سطرت من طرف القيادة لفائدة بالشباب من خلال إدراجها لصالون التوظيف للأمن الوطني في طبعته الأولى والتي نظمت أيام 23 و24،25 أفريل من العام المنقضي بولايات جنوب الوطن وذلك للاحتكاك بهم وفتح مناصب شغل، هذا الأخير الذي عرف استحسانا و إقبالا منقطع النظير في أوساط الشباب، حيث سجلنا عددا هائلا من الملفات المودعة بهدف الالتحاق بالقطاع.
^ وعلى الصعيد الرياضي، حققت الشرطة الجزائرية نتائج في مختلف المسابقات التي شاركت فيها بحصدها مراكز مشرفة رياضيا على المستوى العربي والدولي، فضلا عن مساهمتها الفعالة في محاربة ظاهرة العنف في الملاعب.
^ وكانت للمديرية مساهمة نوعية في الحفاظ على البيئة وذلك نظرا لأهميتها وارتباطها بأمن الأشخاص، والتصدي بكل فعالية للسلوكيات السلبية التي تضر بالبيئة والمحيط بإطلاقها جائزة الخضراء لأفضل حي على الصعيد الوطني.
^ حرصت المديرية العامة للأمن الوطني على مواكبة الأحداث الوطنية والدولية، حيث برمج القطاع زيارات ولقاءات مع سفراء الدول لتعزيز العلاقات وتبادل الخبرات عدة لقاءات وهي الزيارات المتواصلة التي تدخل في إطار تنمية وتعزيز العلاقات بينهما ومحاولة إيجاد سبل تطويرها بما يخدم الطرفين مع تعزيز آليات محاربة الجريمة على وجه الخصوص.
^  وقفة عند مديرية الموارد البشرية...  كان للمديرية تحت قيادة اللواء هامل عبد الغني، وقفة لإعادة النظر في سير وتسير مديرية الموارد البشرية بما  يسهل من مهام موظفيها، ويحسن من أدائهم تجاه واجبهم المهني من جهة ويضمن حقوقهم من جهة أخرى، حيث تقرر في هذا الإطار، الرفع من عدد المنتسبين إلى القطاع، مع إعادة النظر في كل من القانون الخاص بتحويلات الموظفين، وشروط الالتحاق بالقطاع خاصة فيما تعلق بشرط السن، التكوين، وقانون العقوبات الخاص بالموظفين.  
^  ووفق رؤية متجددة من شأنها رسم معالم لكيفية تطوير المسار المهني، تقرر إعادة النظر في الرتب التي خضعت إلى دراسة متأنية لملفات المرشحين حالة بحالة، من خلال لجنة عكفت على تفحص الملفات والنظر في مدى مطابقتها لمعايير الأقدمية في الرتبة، وإخضاعها مع سلم التنقيط، حيث تم مقابلة كل معيار بعلامة وهي العملية التي ستسهل على رجل الشرطة معرفة فترة ترقيته، وقد استفاد في هذا الصدد 31790 شرطي منذ 1 جانفي 2008 من رتب جديدة، 12716 منها خلال 2011 و2012، قابلها رفع في الأجر القاعدي الخاص بكل موظف.
وقد سمح الهيكل التنظيمي الجديد الذي أقره المدير العام حسب تصريحات سابقة، بمواكبة مسار ودرب قطاع الشرطة، حيث سيمنح لإطارات وموظفي سلك الأمن الوطني امتيازات كبيرة وسينظم وضعيتهم وفقا لمرجع قانوني معتمد بالقطاع.
^ تعزيز التعاون الأمني العربي والإفريقي... احتضان الجزائر للمؤتمر السادس والثلاثين لقادة الشرطة والأمن العرب، المنعقد بفندق (الاوراسي) بالعاصمة، تحت الرعاية السامية لرئيس الجمهورية السيد عبد العزيز بوتفليقة بتاريخ 9 ديسمبر 2012 ركز خلاله المتدخلون على ضرورة ايلاء الأهمية اللازمة لأجهزة الشرطة في دولنا العربية، من خلال خطط محكمة، والسعي وراء جعل جهاز الأمن يضاهي المؤسسات الأمنية الفعالة في الدول المتقدمة بزيادة فعالياته، وجاهزيته لمواكبة التحولات الداخلية والخارجية والتعامل معها بكل احترافية خاصة ما تعلق بالجريمة العابرة للأوطان، الجرائم الالكترونية، التي عرفت تطورا مذهلا في السنوات الأخيرة، خاصة بعد مساهمتها في تسيير الاتصال والتواصل بين الجماعات الإرهابية والإجرامية في الترويج لأفكارها الهدامة، مع بذل جهود في مكافحة تهريب الأسلحة والمتفجرات والاتجار بها، لا سيما على مستوى الحدود، ومواكبة  كل المستجدات والتطورات لتوفير الأمن والسكينة للمواطن وأجواء الاستقرار الضرورية  لتحقيق برامج التنمية في البلدان العربية.... فضلا احتضانها مؤخرا لمؤتمر قادة الأمن الإفريقي... وتقريره إنشاء منظمة “افريبول”