نحو تنفيذ اتفاقية شراكة مع وزارة الدفاع الوطني
قامت مديرية التكوين والتعليم المهنيين لولاية وهران بتنفيذ دراسة حول الأسباب الحقيقية لظاهرة التسرب من المراكز والمعاهد التابعة لها، بغية تحديد الإجراءات الوقائية والعلاجية، بحسب ما علم لدى رئيس مكتب مكلف بالنشاطات البيداغوجية على مستوى المديرية، دهوراحمد، معتبرا أنها «مشكلة وخسارة كبيرة للقطاع والمجتمع ».
شملت العينة جميع المعاهد ومراكز «التكوين المهني» و»التعليم المهني» بين مختلف الطبقات الاجتماعية والاقتصادية، من خلال استطلاع رأي المتسربين أنفسهم من ذكور وإناث وأولياء أمورهم، وذلك تحت إشراف المفتشين التابعين للقطاع بالولاية، بحسب توضيحات السيد دهور أحمد الذي أكّد من جانب آخر «أن نسبة التسربات بالقطاع منخفضة للغاية مقارنة بقطاع التربية والتعليم..»
أوضح محدثنا أن النتائج الدراسة التي انطلقت في سنة 2018 سيعلن عنها برسم الدخول المهني المقبل (دورة سبتمبر 2019)، بهدف الحد من هذه الظاهرة وانعكاساتها متعددة الأوجه، انطلاقا من تكثيف البرامج التوعوية و التحسيسية بأهمية التكوين ومخاطر التسرب، مشيرا في الوقت نفسه إلى تنظيم زهاء 26 معرض خلال شهر جوان المنصرم، مع الاستعدادات المتواصلة لتنظيم معرض آخر على مستوى مركز أحمد بن عبد الرزاق، وذلك قبل غلق باب التسجيلات النهائية.
مدوّنة الشعب والتخصصات في طبعتها الجديدة 2019 ترتفع إلى 478 تخصص
بحسب نفس المصدر، فإن مؤسسات التكوين والتعليم المهنين بولاية وهران سخّرت كافة الإمكانيات المادية والبشرية من أجل إنجاح الدخول المهني الجديد، معلنا في هذا السياق عن توفير أكثر من 7500 منصب تكويني جديد لدورة سبتمبر 2019، موزع على مختلف الأنماط ومستويات التأهيل، منها أكثر من 2500 منصب بيداغوجي في إطار التكوين الحضوري وأكثر من 3870 لنمط التكوين عن طريق التمهين، فيما بلغ عدد المناصب المعروضة في إطار التعليم المهني بمعهد أرزيو 108 منصب للتكوين في تخصصات الإنتاج الميكانيكي والصيانة الصناعية وكذا الإلكترو تقني.
مع العلم أن المتربصين في هذا النوع من التكوين يتدرجون من الشهادة المتخصصة في التكوين المهني وشهادة الكفاءة المهنية ثم شهادة المهارة المهنية والتحكم المهني إلى غاية نيل شهادة تقني وتقني سامي، وذلك انطلاقا من المستوى الأول وتتراوح مدته بين سنة و18 شهرا إلى المستوى الرابع المحدد بـ 24 شهرا والمستوى الخامس بـ 30 شهرا.
فيما يخص التكوين المتوّج بشهادة التأهيل، والذي تتراوح مدته من 3 إلى 6 أشهر، فقد بلغ مجموع العرض في هذه الدورة 3245 منصب بيداغوجي موزع على عدة أنماط، من بينها 670 منصب بيداغوجي لفائدة المرأة الماكثة بالبيت و30 منصبا في الوسط الريفي، فيما حظي التكوين في الوسط العقابي بالحصة الكبيرة من خلال فتح 410 منصب بيداغوجي، بحسب تأكيدات نفس المصدر الذي أشار إلى أن هذه الأرقام مؤقتة إلى حين غلق التسجيلات.
أضاف ذات المسؤول أن دورة سبتمبر ستعرف دخول اختصاصات جديدة في إطار التكوين عن طريق التمهين، أبرزها تقني في الأشغال العمومية بحي جمال الدين 3 إضافة إلى نظافة الأمن والبيئة بالمعهد الوطني المتخصص في التكوين المهني السانية، وكذا تخصص المحاصيل تحت الدفيئة أو ما يعرف بالبيوت البلاستيكية، وذلك في إطار التكوين الحضوري بمركز مسرغين، لترتفع بذلك مدونة الشعب والتخصصات في طبعتها الجديدة من 422 تخصص خلال السنوات الماضية إلى 478 تخصص خلال الدخول التكويني الجديد.
كما أكّد حرصهم على تعزيز الشراكة والتعاون مع المحيط الاقتصادي وجعلها من بين الأهداف الرئيسية لملائمة التكوين مع متطلبات سوق الشغل والتحديات الجديدة في إشارة منه إلى اتفاقية شراكة مع وزارة الدفاع الوطني من المزمع أن تدخل حيز التنفيذ برسم الدخول المهني الجديد من أجل تكوين 20 تقنيا سامي في صيانة المعدات الطبية على مستوى معهد السانية و20 آخر بالمعهد الوطني المتخصص في التكوين المهني محمد عياش الخروب بقسنطينة.